วัฒนธรรมองค์กร
พันธกิจขององค์กร:เพื่อส่งเสริมการยกระดับอุตสาหกรรมระบบอัตโนมัติและลดต้นทุนแรงงานด้วยวิธีที่ปฏิวัติวงการ
ปรัชญาการดำเนินธุรกิจ:ความซื่อสัตย์และความทุ่มเท การรับประกันคุณภาพ นวัตกรรมที่มีประสิทธิภาพ บริการด้วยความจริงใจ
ค่านิยมหลัก:ความรัก ความรับผิดชอบ ความทุ่มเท และมีประสิทธิภาพ
หลักการบริการ:บริการด้วยความจริงใจ ช่วยเหลือลูกค้า
นโยบายการดำเนินการ:กำหนดเป้าหมาย วางแผน ติดตามผล และปรับเปลี่ยน
แนวคิดการออกแบบ:ไม่กล้าคิดระวัง
แนวคิดความสามารถพิเศษ:ความสามารถจะขนาดไหน เวทีกว้างแค่ไหน
ปรัชญาของพนักงาน:มโนธรรมและความรับผิดชอบชนะชื่อเสียง
แนวคิดทางการตลาด:การบริหารแบรนด์ การขายแบบเน้นคุณค่าไม่มีตลาดนอกฤดูกาล มีเพียงแนวคิดนอกฤดูกาลเท่านั้น
ปรัชญาการทำงาน:เกิดอะไรขึ้นในวันนั้น วันสิ้นสุด;คำพูดต้องทำ การกระทำต้องแน่วแน่
นโยบายคุณภาพ:การจัดการทางวิทยาศาสตร์การปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
กลยุทธ์การพัฒนา:แบรนด์ที่ยอดเยี่ยม ลักษณะเฉพาะของอุตสาหกรรม
